Chefen är ingen semester, men ger sina anställda med ett övertid konto, han får?

Fråga:

25 dagar t.ex. 130 övertid skulle till exempel vara semester.


Svar:

Nej, han kan inte.

rätten måste kompenseras i dagar. Denna förändring endast i ett fåtal fall, sådana som till exempel i en uppsägning när det finns ingen möjlighet för Resturlaubsnahme innan elimineras från FA...