Deltidsarbete och permittering

Fråga:

Jag är från December 2009 i deltidspension block modell och 1.9.09 företaget börjar med kort-tid arbeta (10 timmar mindre per månad).

Hur beräkna min årliga bruttolön (förminskad) för att fastställa min ATZ innehåll som är i alla fall och sedan dessutom på grund av permittering. Om jag hade denna minskning för 6 år och sedan när nästa bond?

Nära den korta tid arbetar för förtidspension från? Den rättsliga grunden för det kan jag kalla min arbetsgivare?

Tack för ett snabbt svar och hälsningar! Kacsa


Svar:

Vi, de anställda som är deltid eller personerna, var tillåtet förfarande varken övertid eller liknande. Det är, som du redan nämnt, som entgeld skulle öka. Om du kontrakt gjorde år delvis tid undertecknat, då detta är också giltigt. ditt företag fungerar rådet måste kan säga ja det är vad överenskommelsen. Jag antar att ditt företag på något sätt beschäfftigen behöver du.