Endast två veckor semester i taget tillåtet?

Fråga:

Bör omstruktureras i vår verksamhet. Detta innebär att vi, och andra, från 2010 är 2Wochen kan ta semester i taget. Vad användes så långt, det var 3Wochen, så av massan av anställda. Särskilt anställda med barn för kort är en två veckors semester. Reduceras till 2 veckor någonsin tillåtna?


Svar:

Vad gfbasket skriver är sant! nu kommer iallafall från mig:

Om ditt företag är ett företagsråd, med arbetsgivaren ett verk avtal abschliest ausnamhen detta möjligt! (ledsen igen), jag talar av egen erfarenhet med min AG!

Faktum är: det är i de sista åren av antalet arbetstagare drastiskt har minskat. till vart och ett av barnen har att ha semester under semestern vi denna regel för ca 9 år. Grupp 1 de första 2 veckorna = grupp 2 = 3 + 4 veckors grupp 3 = de senaste 2 veckorna vi har sedan försökt att titta motstå tyvärr utan framgång.

med Skift kan arbete jag har bara 12 dagar göra på semestern i somras ange!

(tidigare hade verplantwerden 22tage på bit)

Om AG har ett legitimt intresse eller skulle ge honom kan en betydande ekonomisk skada orsakade det minska tarfifurlaub därefter.

De operativa avtal som ingåtts av våra arbeten rådet är utan undantag för AG!

VARJE avtal är därför i läge, befintliga lagar och förordningar, till INFILTRATION eller AUSZUHEBELN!

rätt och ganska få det mycket ofta är ett önsketänkande!