Så länge som du arbetar i företaget, är dessa speciella dagar till vänner.
Relaterade Frågor
- God morgon, har jag en fråga att slutföra din självdeklaration för 2013. Staden A är mitt hem, min permanenta arbetsplats enligt anställningsavtalet är B city, arbetade jag C men i stan.Städerna A och B är 175km från varandra, städerna A och C är 40
- Jag jobbar och min fru har slutat ABI på sommaren. Nu vill hon att jag hänvisar till 12 månader föräldrapenning och 2 månader! Är det möjligt?
- Jag snart kommer att avsluta med läran och nu har lämnat in ett kontrakt att ta över mig. Jag har länge tänkande och kan inte bestämma nu. Lönen är mycket låg, lägre än i andra branscher och också inte så ja faktiskt jag känna i drift. Jag leta efter
- I ett anställningsavtal som arbetsgivaren om en tidsfrist om slutet av kontraktet, att de ömsesidiga fordringar skriftligen måste göras inom 3 månader efter förfallodagen. Anställde har tecknat denna bestämmelse formulerades av arbetsgivaren. Gäller
- Enligt punkt är 622 uppsägningstiden på 4 veckor. Enligt anställningsavtalet sex veckor i slutet av kvartalet. Vad är bindande för anställde om han vill sluta?
- Hur länge gäller uppsägningstid av El-leverantörer? Om jag avbryter min El tariff nu, jag har en ny tariff 1 januari?
- Hej community!Jag har samlat på sig cirka 35 övertid förra året (12 månader från och med nu), arbeta mycket självständigt i företaget och också den enda, övervakas av mig att titta för ämnet.Jag arbetar toppar, med mer tid på kontoret. Jag officiellt
- Som jag förstår det, är det om två olika frågor.1. uppsägning under provanställning period meddelandet = två veckor.2. avbokning efter rättegång uppsägningstiden = tre månader.Båda är rätt! Observera också uppsägning datum (månad slutet eller liknand
- En vän fungerar i över 10 år i en bensinstation i 3-Skift drift. Nu nyligen händer mer ofta, som arbetsgivaren själv lager accepterar och främst på helgerna. Min bekant gå bra, om chefen själv fungerar av kompletterar. Hur ska min vän gå nu efter all
- Jag vill avbryta min lägenhet och få en ny lägenhet efter en månad. Att hyresvärden vill fortfarande att beställa en tre månader märker mig även om enligt min hyresavtal för 1992, en period av en månad visas. Får de tre månaderna?
- Om inte hyresgästerna, men hyresvärden lägenheten, är då också en uppsägningstid på tre månader?
- Kära jag undertecknade gemenskapen, ett permanent kontrakt med ett företag som var plötsligt i stan, i September 2010. Som trottoaren hjälpare med 3 veckor försöksperioden och 10.86 timlön. Jag arbetade där ca 2 månader och fram till idag ingen belön
- I ett anställningsavtal av min bekant, som har arbetat inom restaurangbranschen, var inte påpekade att ett kollektivt engagemang och det finns en tidsfrist för semester ersättning enligt gällande kollektivavtal. Den berömda misslyckades tidsfristen e
- Kära professionelna av arbetslagstiftningen, jag skulle lösa, så snabbt som möjligt, mina 30 år existerande samarbete på en medicinsk leverans butik. Men min arbetsgivare accepterar inte en uppsägning avtal och insisterar på efterlevnad av våra avtal
- Om du för närvarande. en volontär är ta över (kostnader cirka 10 timmar per månad)-är det på något sätt på uppsägningstid bunden om du inte längre kan utföra kontoret / kommer? Är det regleras i lag?
- En vän har att arbeta började på 1.12., hon har hittills ingen schriftl. Få AV. Lönen var på 16,1 betalas, det verkar vara alldeles för sent. Ännu mindre än ursprungligen enades muntliga inställningen också. Har man rätt till en skriftlig AV? Skulle
- Om man inte är nöjd med en arbetstagare under försöksperioden och du kommit överens i anställningsavtalet endast en försöksperiod på 2 månader, kan du omedelbart koppla från honom eller du observera en uppsägningstid eller vänta tills även i slutet a
- Hej!Vilka skyldigheter som gäller för agenter, när efter politik i anställningsavtalet har avslutats:Kontraktet är partnern (anställd) åtar sig, är fortfarande inte avslutas på begäran av "xy-GmbH" och så länge anställningen, att förena en konku
- Min 1 gång kontraktet gått ut 3 månader sedan. Sedan dess har jag ingen anställningsavtalet. Kan min arbetsgivare göra nu igen ett avtal för mig eller är det nu som eineFesteinstellung