Enskilda entreprenörer: belastning av en konsult?

Fråga:

Det finns konsulter eller byråer som råder ett exempel på jakt efter anställda och alla de yttre tecknen och hjälp?

Om du vill, gör det nästa steg som enda leverantör ange som till exempel en anställd, om verksamheten växer, är det någon gång bara helt nödvändigt... kan distrahera mycket från kärnverksamheten eller det är för mycket stress och mycket nytt...

  • Bort att de första anställda (typ av sysselsättning, personalrekrytering, formella krav, anställd val,...)
  • Paket: anställningsavtal, försäkringsvillkor,... etc
  • ............................

Kan du rekommendera något, vad verkligen värt?

Eller säger du: inkluderar saker som anställd Sök grunderna som varje företagare bör - god kontroll är därför bästa ensam?

Är enkla men mycket beslut som gör inte med kärnverksamheten att ha...


Svar:

Som @Obelix redan korrekt skriver, finns det sådana konsulter för alla områden.

Eftersom du inte kan veta allt, det är att dessa saker av externa konsulter gör inga problem. Du kan många människor av detta slag Oh om Unternehmerruppen som BNI, träffa KM Business Club, etc.

Även i forum som XING, kan du få kontakt.