Ett skäl för uppsägning är frekventerar mycket frånvaro på grund av sjukdom?

Fråga:

Bör du förvänta dig en uppsägning, om du ofta frånvarande på grund av sjukdom. Om det är en kronisk sjukdom som arbetsgivaren inställning har varit informerade att ingen uppsägning verkar men faktiskt eller?


Svar:

Mendet finns ett skäl för uppsägning! Vad AG drar en chr. sjuk medarbetare genom? Den enda anledningen skulle vara ett funktionshinder som talar emot ett meddelande! Om inga ytterligare arbeten är möjligt på grund av funktionshindret kan uppsägningen fortfarande vara möjligt. Hälsningen Z... .