Hur medveten är anställd för att vara bundna?

Om ditt nuvarande arbete kräver att du loggar obligationer med arbetsgivaren, skulle då du naturligtvis vara medveten om att vara bundna.

Obligationer kan helt enkelt vara jobb kontrakt som kommer att säkerställa din anställning endast under en begränsad period. Du antingen skulle släppas ansvarsfördelningen i slutet av kontraktet eller få ditt kontrakt förnyas.

Bond blir särskilt viktig i IT-jobb där allt fler företag nu koncentrerar sig på att anställa endast tillfällig personal.
De gånger som jag har varit bundna, blev jag ombedd att registrera en release så gav byrån arbetsgivaren anställt kunde komma åt alla typer av personliga historikdata. Så, naturligtvis, jag visste att jag var bundna. Jag har aldrig hört av någon att vara bundna som inte var informerad om det av arbetsgivaren, men jag kan inte säga att det aldrig händer.