Kan betalas lön överbetalning återvinnas med kunskap och vill ha?

Fråga:

Om men ännu bevisas arbetsgivaren kunde, att han har känt och ville betala sina arbetare (för att därigenom arbetsgivaren ville göra en present till sin lojalitet på honom), kan arbetsgivaren skall sedan förklara denna betalning anses fortfarande vara överbetalda och återvinna?


Svar:

Jag vet även om inte, varför en AG betala en extra som bonus och bör återvinna senare men om en AG eventeullsagt "jag betalar du denna månad i stället för 170 180 timmar, eftersom var så upptagen för XYZ" då skulle har det som ett vittne som lön revisor vet, eller listan timmar skulle behöva korrigeras, eller ett extra belopp på meddelandet visas. Om du kan bevisa att det skulle vara en helt annan situation.