Kan man samla arbetslöshetsförsäkring när arbetsgivaren ändringarna arbetar SKIFT till en som du inte kan arbeta?

Kan man samla arbetslöshetsförsäkring när arbetsgivaren ändringarna arbetar SKIFT till en som du inte kan arbeta?

Det beror på statens lagar när det gäller arbetslöshet. Om de ändrar schemat till ett schema som inte är vanligen arbetade inom ditt område, kan då du ha en fordran. Dock om du vägrar att arbeta det schema och filen för arbetslösheten kan de neka dig baserat på din tillgänglighet. Till exempel, om du är en servitris och du arbetar SKIFT dag och de byter du till nattskift, är detta en förskjutning som normala servitris kan fungera. Om du avslutar, då arbetslösheten kommer att säga, "hmmm... du är en Cocktail servitris & fungerar inte detta schema... NEKAD." Men om du är en 8-5 kontorist och din arbetsgivare beslutar att de vill ändra schemat till nattskiftet, då kan du eventuellt vinna detta påstående eftersom timmarna inte är brukligt att en normal office arbetstagare schema.