Rätt till semester- och sjukersättning?
Jag arbetar i detaljhandeln som en backup med skattekort, dvs jag jobbar minst 60 timmar varje månad, ibland också händer det, att beroende på mängden arbete också 100 timmar en månad att komma till tillsammans. Betalas ut varje timme, gäller övertid inte. Jag får betalt en gång per år (augusti) en semester pengar som beräknats enligt det faktiska antalet timmar på ett år och en gång under ett år (November) är en betalning, liknar julbonus. Teoretiskt jag rätt till 36 dagar (6-dagars vecka) när jag vill ta semester nu, måste jag arbeta timmar så att jag kan kompensera för fel timmar uppstår därmed, eller bara avstå från betalning för den. Eftersom jag inte ekonomiskt råd, (är en ensamstående förälder), jag passera på semester, förra året fick jag 30 dagar, i år jag måste lämna igen 28 dagar kommer att förverkas. Eftersom ingen lön under semester? Min arbetsgivare säger nej, detta är frivilligt och jag räknas inte, jag ska arbeta eller bara avstå från semester. Vilken rättslig grund har arbetsgivaren för att genomdriva något sånt? Där är det skrivet? Vad kan jag göra? (Utom mig ett annat jobb för att titta?)
Svar:
Semesterersättning
För perioden av lämnar, har arbetstagare rätt till semesterersättning. Detta kommer att fastställas enligt artikel 11 punkt 1 BUrlG (text avsnitt 11 BUrlG. Extern länk) eller enligt fasta månatliga ersättningen den genomsnittliga inkomsten för de senaste tretton veckorna före semestern. Vid övertid tas inte i beaktande. I enlighet med artikel 13, punkt 1 BUrlG kan avvika BUrlG kollektivavtal - i princip också till nackdel för arbetstagare - artikel 11, punkt 1. Den federala Arbetsdomstolenen har gjort det klart dock att arbetsmarknadens parter kan har valet av en annan rimlig beräkningsmetod och, vid behov, dess. Det är dock att se till att arbetstagarna fått en semesterlön, som de förmodligen kan förvänta sig det på jobbet utan beviljande av semester (jfr Federal Arbetsdomstolen, dom av den 15 December 2009 - 9 AZR 887/08-).
Relaterade Frågor
-
Har jag rätt till semester och jul pengar?
-
Rätt till återbetalning och ersättning för resa med icke-luftkonditionerade tåg av Deutsche Bahn?
-
Till utbildning och ersättning betalas vid allvarliga brister?
-
Regeringens politik eller program som syftar till att åtgärda tidigare orättvisor mot angivna grupper genom att göra särskilda ansträngningar för att ge medlemmarna i dessa grupper tillgång till utbildning och sysselsättning opp?
-
Timmar, semester och sjuka lämna i minijob
-
I pension, arbetar på samma gång, lång sjukdom rätt till sjukersättning?
-
Semester och sjuka med influensa i sängen - rätt till extra ledighet?
-
Behov av sysselsättning, semester och sjukdom fall som student i förhållandet gratis anställd
-
Sjukersättning samma sjukdom blockeringsperiod / 3Jahresfrist / 78Wochen
-
Jag vill ha semester och min övertid
-
Stora ekonomiska krisen och insättning kassan räcker inte?
-
BRÅDSKANDE: Nationalekonomi, inverkan av förändringen i olja pris/brist på reallöner, produktion och sysselsättning
-
Vad är skillnaden på inkomster/utgifter och insättning/uttag?
-
Att vara lurade min systerdotter till semester?
-
ARGE och insättning pengar
-
Har arb.UNF.rente från 1.12.2015 men arbetsgivaren fortfarande 30 Überstd.und komma till semester jag ska avbryta annars en kunde inte verrechn det med min pension?
-
VD och ersättning för onödiga konkurser
-
Leasingavgiften och insättning är samma?
-
Har rätt till semester som praktikant?