Acceptera arbetet tas bort på grund av problem med makt minus timmar?

Fråga:

Kan man vara minus timmar om du skulle vilja arbeta men kallas att man bör på hem får ett längre strömavbrott wg.? Timmarna måste in ändå?


Svar:

Här ett utdrag från den juridiska ordboken:

Risken för förlust av arbete av operativa eller tvingande skäl.

Störs driften av obligatoriska juridiska tekniska skäl, detta är i grunden när gäller risken för sin arbetsgivare. Lagligt, har lagstiftaren erkänt denna princip i avsnittet 615, punkt 3 i civillagen (BGB).

Enligt en generell rätt fel lag gäller i princip: en prestanda är omöjligt, någon han kan också begära inte vederbörlig hänsyn. Allmänna prestanda fel lag i sysselsättning att undvika orimliga resultat till förmån för anställde förs genom riskhantering. Beroende på om ett misslyckande att fördela riskområdet av arbetsgivaren eller anställde är, har ena eller det andra att bära de rättsliga konsekvenserna. Eftersom operationen bestäms till stor del av arbetsgivaren, bär han nästan uteslutande operativa risker.

Sådana fel av operativa förfarandet, som gör det omöjligt för utförandet av arbetet kan vara: • tekniskt fel • logistiska fel • energi eller brist på råvaror • force majeure (som eld)

Ostraffliga arbete misslyckanden, arbetsgivaren är därför skyldig att lönen, även om arbetstagarna själva (can) inte ger resultat. Arbetstagare måste då inte senare leverera prestanda.