Är sociologi som huvudämne och en mindre i mänskliga resurser lika bra som en stor i mänskliga resurser?

Är sociologi som huvudämne och en mindre i mänskliga resurser lika bra som en stor i mänskliga resurser?

Allt detta beror på din totala karriärmål och syften. Varje större kan kompletteras med andra kurs arbete. Frågan är, "vad är din primära fokus? Är det Sociologi eller mänskliga resurser?" Om din primära fokus i sociologi, sedan planerar vad du att göra med denna grad (vara specifika). Om det är mänskliga resurser, sedan vad du planerar att göra med denna utbildning (vara specifika)? Om du kan besvara dessa frågor helhjärtat än du har ditt svar. Om inte, måste du att forska vidare på dina karriärmål. Du måste få att vision, att bilden av framtiden du tänker skapa själv. När du får denna vision, kan du sedan skapa en lämplig färdplan på hur man kommer dit. Som sagt, kan stora kurser alltid kopplas till mindre kurs arbete du kan ha ett intresse. Det skadar aldrig för att göra detta. En minderårig kommer att alltid förbättra en befintlig examen. Slutligen, även om psykologi och sociologi kan anses ett relaterat fält till mänskliga resurser (på grund av den mänskliga faktorn), om jag är en arbetsgivare som vill fylla en mänskliga resurser ställning, jag kan känna en examen i mänskliga resurser kan vara den bättre passformen, även om den expertis och personligheten hos intervjuade skulle också spelar en roll.

Liberal arts bakgrunder är konkurrenskraftiga inom mänskliga resurser, så länge du komplettera din allmänbildning i din valda ämnet (som sociologi) med lämpliga HR-specifika kurser, som klasser i arbetsrätt, utbildning & utveckling, etc., som en mindre i mänskliga resurser är verkligen troligt att inkludera.