När det gäller att överföra drift, måste en medarbetare acceptera nya anställningsavtal?

Fråga:

Vårt företag kommer att ta över hur det ser ut, du måste engagera på en tidsbegränsade anställningsavtal, om du först köra en förutsättningslös kontrakt hade?


Svar:

Nej varför skulle du göra det? Befintliga anställningsavtalet är ja gäller, oavsett vem som är ägare av företaget. Om du behöver en motivering för ett icke-godkännande av ett tidsbegränsade anställningsavtal, efter ta: på det slut av den tidsbegränsade anställningen relationer Federal Agency kunde vägra tillstånd av ALGI och omedelbart sätta kontrakt ändringsförslaget med ett avtal om avbokning.