Ska föräldrar ta hand om sjuka barn? De har därefter fortfarande uppsägning?

Fråga:

Dotter till min bästa vän har blivit sjuk och min flickvän vill nu ett par veckor som deras dotter ta hand om. -Arbeitsrechtlich - får något sådant alls och ännu full sysselsättningsskydd eller arbetsgivaren kunde förbjuda henne att ta hand om sin dotter? Skulle vara mycket tacksam om hjälpsamma svar.


Svar:

Din flickvän har tecknat ett anställningsavtal.

Om vill ha flera veckor nu inte fungerar, sina avtalsförpliktelser så inställd på isen, då hon kan ta medan semester enligt operativa reglerna, men hon har ingen rätt att (obetalda) ledighet för denna tidsperiod.

Som du fortfarande bara försök att fråga hennes chef för godkännande men om han inte kommer att ge den eller, då hon skulle ha någon chans.