Varför människor beter sig som de beter sig i organisationen?

Varför människor beter sig som de beter sig i organisationen?

Anledningen till varför folk beter sig som de vanligtvis beter sig i en organisation är eftersom de är på arbetet och inte på lek och de måste vara allvarligt dedikerad och måste göra rätt krav innan de får skulden för de problem som de orsakat