Det är en anledning till uppsägning, om du pausar privata mobilen till att surfa använder?

Fråga:

Om mobiltelefoner är förbjudna på arbetsplatsen, skulle det om du använda den endast i pausen då även en uppsägning?


Svar:

Om förbudet mot arbetsplatsen uttalas, då finns det problem, om inte en omedelbar uppsägning.

Om det inte är tillåtet bara under arbetstid, kan du använda det i pausen.

Jag den behöriga i företaget ber - att undvika stress-, som detta fall är ansedd.