En handikappad anställd har mer semester rätt som friska arbetstagare?
I stora företag, måste också arbetstillfällen för personer med funktionshinder anges. Min vän får en plats strax efter en svår sjukdom. Han vill fortsätta att arbeta och det skulle vara intresserade om han har rätt att lämna eftersom detta som en hälsosam arbetstagare känner någon?
Svar:
Ja!
Enligt § har 125 SGB IX (§ 47 fine) gravt funktionshindrade människor en extra betald semester rätt 5 arbetsdagar. § 125 SGB IX bestämmer:
Gravt funktionshindrade personer har rätt till extra betald ledighet fem arbetsdagar i semester året; Sprid den regelbundna arbetstiden gravt handikappade människor mer eller mindre än fem arbetsdagar i veckan, skulle öka eller minska den ytterligare semestern därför. Enligt tariffen, operativa eller andra lämna arrangemang ger för en längre ytterligare semester för gravt funktionshindrade personer, skall de kvarstå opåverkad.
Relaterade Frågor
-
Varje anställd har ett krav på ett anställningsavtal?
-
Jag är en GbR.teils av GbR anställd, del av en Chefs.Wie som uppför sig skattemässigt?
-
Har en anställd tjäna semester krediter på obetalda arbetstagare ersättning?
-
Rätt till ledighet för utbildning i tillägg en anställd till normal semester?
-
Kan tillfälligt anställd använda semester?
-
Är det lagligt att be om en ansökan om en anställd har någonsin fällts för ett brott?
-
Har inaktiverat anställd rätt till funktionshindrade parkering mitt emot chefen?
-
Om en bonus betalas en anställd som har avslutats, men är i uppsägningstiden?
-
Har rättigheter vad gäller uttag av innehållet till mitten eller slutet av månaden som anställd?
-
Från hur många anställda har att betala en avgift med insolvens pengar som business av bemanningsföretag?
-
Kan en anställd i ett företag utanför unionen flytta till ett unionens företag och om hur?
-
Hur får man anställd rabatten för akademin sport och utomhus?
-
Home Depot anställd hemsida för mitt förkläde toolbelt?
-
Vilka djur har mer än en mage?
-
Hur mycket semester måste beviljas en arbetstagare minst i ett stycke?
-
I transparent bonussystem oavsett rättigheter har som anställd?
-
En Debeka anställd berättade att han hade till och med tiotals livförsäkring. Har fördelarna som...
-
Om en arbetsgivare stoppar tillfälligt anställd 'i väntan på utredning"vilka uppgifter har han att ge medarbetaren?
-
Har Nordstrom en anställd gåva matchande program?