Vilka positiva ytterligare klausuler i avtala av anställning för arbetstagare
Fråga:
Svar:
Hej gott folk, jag är nu nästan 46 år gammal och vill ändra jobbet igen. Jag är upptagen i det aktuella företaget i 20 år och nu fick ett bra erbjudande från ett annat företag. Eftersom denna förändring är ju en stor risk för mig, kommer jag göra det som så tryggt och positivt anställningen kontrakt för mig som möjligt. Frågan är: vilka ytterligare klausuler rekommenderas för medarbetaren från din synpunkt (mig)? Tack för tips...
Svar:
Jag kan säga något alls att göra detta tyvärr eftersom inte ut är om du som en Senior-Executive, yrkesarbetare, etc. Vill ändra. Jürgen10 gav dig några tips, som jag vill betona innehåll fullt ut. Lycka till på nya jobbet!
Relaterade Frågor
-
Avtalet i avtala av anställning
-
Avtala av anställning och provanställning?
-
Riester kontrakt: minskar pensionsbeloppet om ytterligare klausul i fördraget reglerar att han är ärftliga?
-
Ett års anställning förbud i samma bransch att arbeta - är att arbetslösa trots avgift betalning?
-
Jag kommer att gå till 1.4.2013 med 63J går i pension, jag måste avbryta min anställning?
-
Sjukförsäkringen avgifter som betalas till fast anställning?
-
Frilansare i DE: tjänster som tillhandahålls via Internet. Anställning utomlands, skatt?
-
Förbud mot anställning ändra i graviditeten, nackdelar med kontroll klasser?
-
Jag bär mängden anställning skatt uttalande i vilken rad (form pension utgift för 2009)
-
När spenderar arbetsgivare uttrycket anställning skatt för 2008 till anställda?
-
Förbud mot anställning under graviditet dåligt för pension bidrag perioder?
-
Läkare säger, arbetsgivare måste utfärda - förbud mot anställning som kan vara sant?
-
Komplett reseförsäkring, om du söker anställning?
-
ALG jag hävda sin egen uppsägning eller anställning utomlands utan lås
-
Underhållsbidrag (för mig som ett barn) trots förbud mot anställning
-
Arbetslöshet efter en ettårig anställning - arbetslösheten gynnas jag?
-
Kan du deltar under förbud mot anställning på företaget julfest
-
Ersättningar efter avslutad anställning kommer att beskattas två gånger?
-
Är fortsatt anställning bunden - framsteg med avhandlingen den rätten?