Ofrivillig uppsägning: uppsägning och redundans
Fråga:
Svar:
Hur mycket månadslöner utbetalas i ögonblicket för varje år i tjänst för avgångsvederlag? Har någon inblick i företagen eller de aktuella domarna? Finns det fler 0,5 och 1,0?
En vän frågade mig frågan som förmodligen avslutas i samband med operativa uppsägningar (enligt planerna).
Svar:
Som förhandlas fram av unionen och förvaltning. Det finns ingen festens priser, eftersom varje företag har också olika förmågor.
Relaterade Frågor
-
Vad är skillnaden mellan uppsägning och redundans?
-
Konkurs - uppsägning och anslutning Försäljning d. objekt
-
Är ofrivillig uppsägning i stora företag - som så lätt?
-
Uppsägning och återanställning
-
Kan du föder upp guld och gröna severums?
-
Hur du låsa upp mig och äta på Angry Birds?
-
Hur dras vatten från växterna rötter upp stammen och i bladen?
-
Uppsägning och avgångsvederlag - hur man bäst?
-
Uppsägning och avgångsvederlag - vid förestående insolvens?
-
Comdirect Depot uppsägning och priser
-
Finansiella skillnaden mellan uppsägning och hävning?
-
Hot om uppsägning och terror av boss
-
Krav på arbetsgivare om uppsägning och graviditet i samma månad?
-
Uppsägning och ålder diskriminering?
-
Ersättning för omedelbar uppsägning och höjd?
-
Kan du förhandla med försäkring, att de tar tillbaka sin uppsägning och även Bekantgör?
-
Ofrivillig uppsägning till 31.12.2013 - när måste jag till arbetsförmedlingen?
-
Ofrivillig uppsägning: särskilt skydd för anställda med placera?
-
Värmaren stängs av efter uppsägning och uttalande, tidigare hyresgäst, som betalar skadestånd?