Hur svarar du svaga punkter?

Här är tre strategier för att se till att prata om din svaghet kommer inte att vara den svaga punkten i din nästa intervju. Ø Visa hur du har övervunnit något Ø adress osäkerheter i din bakgrund Ø färg en svaghet som en styrka

• Relaterade Frågor

• Hur svarar du "Beskriv dig själv" i en intervju?

  Samtidigt som beskriver dig själv i en intervju, bör svaret alltid relateras till jobbet. Kom ihåg att även om arbetsgivaren ställa personliga frågor, de är fortfarande alla relaterade till "vad kan du tillföra företaget?" Så, jag brukar ge adje

• Hur svarar du "Vad är dina största styrkor och svagheter" i en anställningsintervju?

  Intervjuaren är nog inte riktigt intresserad av dina svagheter, men testar bara din förmåga att hantera en svår och oväntad situation. Sådana frågor är ganska typiskt för dem du kommer att presenteras med när du söker ett jobbSom med de flesta saker,

• Vilka är dina svaga punkter?

  Dina svaga punkter är bara de saker som du inte gör mycket bra. Till exempel, du kan vara en långsam maskinskrivare eller distraherad lätt.Svar: När du ger en intervju, har en av de svåraste frågan en till ansiktet är "vad är du svaga punkter?".

• Hur svarar du gör har du specialkunskaper licens certifikat utbildning eller utbildning?

  Hur svarar du gör du har några speciella färdigheter licens certifikat utbildning

• Svag punkt hos kvinnor?

  En svag punkt hos kvinnor skulle bero på den person du talar om. Många kvinnor är inte mycket stark fysiskt.

• Svag punkt i intervju?

  Jag personligen frågade om min svaga punkter jag har som en kontorschef och jag sa till dem att jag inte har någon. Har jag rätt? Kommentera på den.

• Hur svarar du "Kan du fungerar bra under tidsfrister eller tryck" i en anställningsintervju?

  Den tidsfrist intervju frågan gäller en rad andra: "hur väl arbetar du under press?"; "Hur du prioritera dina uppgifter när det inte finns tid att slutföra dem alla?"; "Hur du stanna fokuserad inför en viktig deadline?"; &quo

• Hur svarar du Florida avskärmning klagomål?

  Anledningen till att du kommer att finna det svårt att få ett bra svar på denna fråga beror på att ingen advokat som får ge råd kommer att ge råd utan att se specifikt klagomål (och att få en hållare!). Men här är ett mycket allmänt svar:Klagomålet ä

• Hur svarar du "Där ser du dig själv i fem år" i en anställningsintervju?

  Var ser du dig själv:Här är vad återuppta råd företaget återuppta kanten rekommenderar som ett prov svar på frågan, "var du ser dig själv i tio år?"I tio år försöka jag förfinat mina strategiska och klienten förbindelser färdigheter. Jag avser a

• Hur svarar du tuffa intervjufrågor?

  Ärligt talat, men fortfarande prova och vara positiv.Ta en andra är två till tänka om vad företaget är verkligen söker efter i en anställd och sedan tillämpa denFörbereda för svåra frågor som möjligt genom att gå igenom ditt CV och att notera någon r

• Hur svarar du "Varför ska vi anställa dig" i en jobb intervju?

  Du ska njuta av denna fråga och vara angelägna om att svara på det! Om du inte är, då är man helt oförberedd för intervjun.Detta är en av de frågor som människor finner knepig på intervjuer. Rätt strategi för denna fråga är att använda den för att ma

• Hur svarar du "Vad är dina karriärmål" i en anställningsintervju?

  Det är en viktig fråga som förbryllar ofta en och avgör också om du skulle fortsätta som en arbetssökande eller få jobbet. Vilka är dina mål? Detta är något du måste svara för dig själv innan du går för en anställningsintervju.Det huvudsakliga syftet

• Hur svarar du på frågan "vad är din största svaghet" i en anställningsintervju?

  Detta är förmodligen den mest fruktade frågan om en anställningsintervju, men det är en legitim fråga.Detta är en test av en potentiell framtida arbetsgivare. Inte svarar med ett uttjatat svar som "Jag är en perfektionist," eller något lika meni

• Hur svarar du "Varför lämnade du ditt senaste företag" i en jobb intervju?

  Oavsett vad du svarar, alltid förvandlas ett negativt till ett positivt. Man kan säga du kvar ditt jobb på grund av brist på jobb befordran, vill ge ett bättre liv för dig själv och/eller familj, vill ha bättre lön fördelar. Fråga dig själv--varför l

• Hur svarar du på frågan på en intervju "Vad anser du din två allvarligaste jobbrelaterade shorthcomings"?

  Denna fråga låter som en anka. Om du svarar "att få arbeta på tid och slutade uppdrag", hur snabbt de kommer att visa dig dörren? Om du svarar "Jag arbetar så hårt jag göra alla andra ser dåligt, och jag har svårt att följa order när min ch

• Hur svarar du "Vad kan du tillföra till denna position" i en anställningsintervju?

  Du måste berätta din bra punkter att övertyga dem om att du är rätt person för jobbet. Så tänk om jobb och vilka färdigheter du har till göra det ordentligt.Om det är ett jobb organisera människor, skulle kunna då du svara "Jag är bra på att arbeta m

• Hur svarar du "Hur skulle du hantera en ilsken kund" i en intervju?

  1. efter att veta graden av skador, som har gjorts till kunden, bör du tala med kunden exakt från mitten av tvisten.2. först göra att ditt uppdrag är att ge lösning inte bara förklaringar och ursäkter.3. alltid ihåg regeln: en kund kan få ersättning

• Hur svarar du "där ser du dig själv fem år från och med nu" på en jobb intervju?

  Det bästa sättet att besvara denna fråga vore att säga att du vill växa med den roll du kommer att erbjudas och kommer vara i en ledningsroll i 5 år. Den grundläggande orsaken intervjuaren frågar denna fråga beror på att han skulle vilja se om du vil

• Hur svarar du "Vad kan du bidra till vårt företag" i en anställningsintervju?

  Detta är en personlig fråga för dig. Sök inte efter ett svar i någon webbläsare... bara säga vad du känner och göra den uppriktiga. Berätta vad du kan göra för att hjälpa företaget. Du borde svara med vad företaget är.För denna fråga, jag tror du bör